RECRUIT採用情報
未来の自分に、投資しよう。Invest for your future self.
あなたにとって、「就職」がよりよい未来のためだというなら、それは、投資と同じだ。だとすれば、就職先にはできるだけ手にするものの大きな会社を選ぶべきだ。あなたが求めるものが「成長」や「仲間」なら、私たちは、一生の財産を約束できる。不動産営業の仕事は、正直、簡単じゃない。しかし、自分が試される厳しい環境だからこそ、人は成長できるし、そこで出会った仲間とは、一生の付き合いになる。誰かが用意した道ではなく、自分の力で未来を切り拓いていきたいと願うのであれば、今、決断しよう。あなたの未来に懸ける想いが大きければ大きいほど、手にするものも大きいはずだ。
CAREER STEP
年功序列は一切なし。経験やスキル、成績はもちろんですが、
人間的な成長がキャリアアップにつながります。
一般社員
年収400-500万 クラス
上司が一人ひとりとじっくり向き合いながら、次のステップに進めるように、しっかりと育て上げます。
主任
年収500-800万 クラス
単独で営業ができる
- 主任昇格条件
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- 自身の提案によって成約に結び付けることができる
- 単独で仕事を遂行することができる
課長代理
年収800-1,200万 クラス
部下の育成ができる
- 課長代理昇格条件
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- 自身の部下の育成ができる
- 安定した営業成績を上げることができる
- 会社の理念を理解し、浸透させることができる
課長
年収1,200万以上 クラス
部署の管理ができる
- 課長昇格条件
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- 自身の部署の管理ができる
- 不動産や金融に関する専門知識を有する
- 社内外に有識者のネットワークを有する
RECRUITING INFO
募集概要
| 募集職種 | 営業職 |
|---|---|
| 勤務地 | 東京（渋谷区内本社） |
| 勤務時間 | 平日 10:00～19:00 祝日 11:00～18:00 ※実働6〜8時間 ※サービス残業はありません。 |
| エントリー | 下記バナーのマイナビサイトからエントリーをお願いします。 |
採用後の待遇
| 初任給 | 宅地建物取引士資格保有者 月給 330,000円以上＋インセンティブ |
|---|---|
| 上記以外の方 月給 300,000円以上＋インセンティブ |
|
| 諸手当 | 交通費支給（全額） 、 社宅手当（家賃の50%） |
| 昇給 | 年４回 |
| 賞与 | 1件成約ごとにインセンティブ |
| 休日 | 完全週休二日（土曜日・日曜日） GW休暇 夏季休暇 冬期休暇 社員旅行特別休暇 その他当社カレンダーによる |
| 福利厚生 | 健康診断 社宅補助（家賃の50%） 昼食補助 慶弔制度 社員旅行（バリ島、バンコク、セブ島、ダナンなど） 報奨旅行（タイ王国、沖縄本島など） その他バスケ観戦、BBQ 、食事会など |
| 保険 | 社会保険（健康・厚生年金） 労働保険（雇用・労災） |
| 研修制度 | 新入社員研修（2ヶ月間） 不動産知識基礎研修 OJT制度 ロールプレイング 他 |